Leadership Coaching und Culture Building aus einer Hand
Bist du Führungskraft, Personalverantwortliche*r oder Geschäftsführer*in einer kleinen bis mittelgroßen Organisation und auf der Suche nach einem professionellen Coach für moderne Führung?
Ich biete maßgeschneidertes Coaching und Beratung für werteorientierte Unternehmen, die nachhaltig wachsen möchten.
Mit meiner Expertise unterstütze ich euch dabei eine Arbeitskultur zu gestalten, in der eure Mitarbeitenden motiviert zur Arbeit kommen und Führung wieder Spaß macht. Die Basis: eure Werte und Expertise als Organisation.
Eure Challenge: Fachlich top – aber keine Zeit für Kultur und Führung?
Kommt dir das bekannt vor? Du und dein Team: Ihr seid fachlich top! Eure Kunden sind mit eurem Angebot oder eurer Dienstleistung zufrieden – doch im Alltagsstress fehlt oft die Zeit für eine entscheidende Erfolgszutat, die euer Unternehmen nachhaltig auf eine gesunde Basis stellt:
Eine Unternehmens- und Führungskultur zu gestalten, in der eure Mitarbeitenden jeden Tag gerne arbeiten.
Ich bin überzeugt: Es gibt keinen wichtigeren Faktor für langfristige Job-Zufriedenheit als motivierende Führung. Im Umkehrschluss gilt aber eben auch: Nichts killt die Motivation deiner Mitarbeitenden schneller, als schwache Führung.
Die Folgen sind manchmal schleichend, aber gewichtig:
- Unruhe im Team: Mitarbeitende fühlen sich nicht gehört oder wertgeschätzt.
- Leistungsabfall: Das Engagement sinkt, die Motivation lässt nach.
- Mitarbeiterfluktuation: Wertvolle Mitarbeitende kündigen – oder denken zumindest darüber nach.
Wusstest du, dass der häufigste Kündigungsgrund in Deutschland die Unzufriedenheit mit der Führung ist? Aktuelle Umfragen zeigen, dass über 50 % der Mitarbeitenden bereits „innerlich gekündigt“ haben und heimlich nach einem neuen Job suchen.
Ein Umstand, den sich kein Unternehmen leisten kann – schon gar nicht in Zeiten des Fachkräftemangels. Und Hand aufs Herz: angenehm ist das Ganze für dich als Führungskraft auch nicht.
Die gute Nachricht: Das geht auch anders!
Stell dir vor: Ihr gestaltet gemeinsam eine Arbeitskultur, in die Menschen gerne kommen, sich gesehen fühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Eine Kultur, die nicht nur deine Mitarbeitenden stärkt, sondern auch dich als Führungskraft und dein Team kontinuierlich wachsen lässt.
Dazu sind zwei entscheidende Zutaten nötig:
- Eine modernes Führungskonzept, das auf Kooperation, gegenseitigem Support und Wertschätzung beruht.
- Eine Unternehmenskultur, in der eure Werte jeden Tag spürbar sind und gelebt werden.
Und genau hierbei unterstütze ich euch!
Mit meinen Leadership-Coaching-Angeboten begleite ich Führungskräfte und kleine Führungsteams, die ihre Führungsarbeit auf das nächste Level bringen wollen – praxisnah, menschenzentriert und individuell auf eure Bedürfnisse zugeschnitten.
Meine Leistungen im Überblick
Einzelcoaching für Führungskräfte
Maßgeschneiderte Unterstützung für persönliche Entwicklung.
In 60-minütigen Sessions arbeiten wir gezielt an deinen Herausforderungen als Führungskraft: von Entscheidungsfindung, Kommunikation über Konfliktmanagement bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung. Du erhältst praxisnahe Impulse, die du direkt umsetzen kannst.
Teamcoaching (Leadership Circles)
Moderierte Fallbesprechungen für praxisnahe Lösungen.
In regelmäßigen, 90-minütigen Sessions besprechen wir in der Gruppe konkrete Herausforderungen aus eurem Führungsalltag. Das stärkt nicht nur die Zusammenarbeit im Führungsteam, sondern schafft auch für nachhaltige Lösungen und bessere Kommunikation.
Culture Days (Workshops)
Strategische Ausrichtung und Entwicklung der Unternehmenskultur.
In 4-stündigen Workshops zoomst du gemeinsam mit deinem Team aus dem Alltag heraus, um an übergeordneten Themen wie Werten, Visionen und langfristigen Zielen zu arbeiten. So entsteht eine klare und starke Unternehmenskultur.
Mit diesen Tools schaffen wir gemeinsam wir eine Arbeitsumgebung, in der du als Führungskraft entlastet wirst, das Team harmonisch zusammenarbeitet und deine Mitarbeitenden gerne bleiben.
Klingt gut? Dann lass uns ein kostenfreien Strategiegespräch vereinbaren.
Wir klären deine oder eure individuellen Bedarfe und ich erstelle ein auf euch abgestimmtes unverbindliches Angebot.
Warum mit mir zusammenarbeiten?
Ich bringe nicht nur fundierte Expertise als systemischer Coach und Führungskräfte-Coach mit, sondern auch wertvolle Erfahrungen aus meiner eigenen Führungsrolle in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Praxisnahe Führungserfahrung: Als Leiter der Unternehmenskommunikation in einem werteorientierten Unternehmen habe ich sowohl Erfahrung in der Führung von Projektteams, festen als auch freien Mitarbeitenden. Ich kenne die Herausforderungen, die entstehen, wenn man gleichzeitig Menschen inspirieren, Strukturen schaffen und den Alltag organisieren muss – oft unter Zeitdruck und mit hoher Verantwortung.
- Erprobte Coaching-Expertise: Als systemischer Coach und Führungskräfte-Coach begleite ich seit Jahren Fachexperten, Führungspersönlichkeiten und Teams dabei, ihre Herausforderungen zu meistern, Konflikte zu lösen und ihre Führungsfähigkeiten weiterzuentwickeln. Dabei lege ich besonderen Wert auf individuelle Lösungen, die sich praxisnah umsetzen lassen.
- Erfahrung mit flexiblen Strukturen: Meine Arbeit mit hybriden Teams – bestehend aus festen und freien Mitarbeitenden – hat mich darin geschult, wie man unterschiedliche Bedürfnisse und Dynamiken in Einklang bringt, ohne das große Ganze aus den Augen zu verlieren.
- Kommunikations- und Change-Kompetenz: Durch meine langjährige Verantwortung in der Unternehmenskommunikation habe ich ein Gespür dafür entwickelt, wie man Veränderungen erfolgreich kommuniziert und Mitarbeiter auch in schwierigen Situationen mitnimmt.
Mehr zu meiner Person und Arbeit als Coach erfährst du auf meiner Über-Mich-Seite.
Das sagen ehemalige Klient*innen über mich und meine Arbeit:
Und so einfach kannst du einen Termin vereinbaren
Nutze einfach mein das Buchungssystem und erhalte schnell und unkompliziert einen Termin zum Kennenlernen. Du erhältst eine Terminbestätigung per Email.
Branchenspezifische Sonderkonditionen
Die Branchen Kultur, Bildung und Pädagogik liegen mir persönlich am Herzen. Daher biete ich für gemeinnützige Einrichtungen, NGOs, Kulturinstitutionen (Theater, Museen, etc.) und pädagogische Einrichtungen (wie Schulen oder Kitas) Sonderkonditionen an.
Du hast noch offene Fragen? Kontaktiere mich gerne über das untenstehende Kontaktformular. Ich freue mich auf deine Nachricht.